La campaña ciudadana para extender las licencias por paternidad en Argentina realizará este martes una jornada de actividades en las redes sociales para pedir que la tan reclamada iniciativa se convierta en ley, en el marco del comienzo del debate de diferentes proyectos sobre tareas de cuidados en las comisiones de Legislación del Trabajo y de Mujeres y Diversidad de la Cámara de Diputados.
Desde la Campaña Paternar celebraron que este martes a partir de las 16 las comisiones reúnan para tratar 35 proyectos de ley sobre licencias y 12 proyectos por cuidados que cuentan con estado parlamentario y fueron agrupados en diferentes ejes para agilizar el debate.
En ese marco, desde la Campaña Paternar impulsaron un tuitazo para hoy a las 15, una hora antes del comienzo del debate, con el uso del hashtag #Licenciasparapaternar para que se sepa "que necesitamos que la ampliación de las licencias por paternidad sea ley", informaron a través de un comunicado.
Mañana arranca el debate en el Congreso de los proyectos de ampliación de licencias parentales sumate desde las 15 hs con el hashtag #LicenciasParaPaternar
— PATERNAR (@Camp_Paternar) May 15, 2023
Es ahora??
No podemos seguir teniendo licencia de paternidad de dos días ?#CuidarEnIgualdad pic.twitter.com/yWwNDffrEk
"Es escandaloso que en Argentina los varones sigamos teniendo sólo 2 días de licencia por paternidad. Los papás no somos sólo proveedores económicos, podemos cumplir tareas de cuidado. Pero para esto debemos avanzar en cambios culturales y políticas concretas", señaló Daniel Jones, integrante de la Campaña e investigador del Conicet.
Y remarcó: "La paternidad es mucho más que estar presentes, pero con la licencia por paternidad actual no podemos ni siquiera estar presentes los primeros tiempos de nuestros bebés".
Con la extensión de licencia por paternidad "también sufren menos sobrecarga las personas gestantes, pueden tener mejores condiciones de cuidados los bebés, y los espacios de trabajo pueden organizarse mejor en ese tiempo tan significativo que es empezar a cuidar y vincularse con un/a nuevo/a hijo/a" - Matías Criado, integrando de la Campaña Paternar
Por su parte, Matías Criado, también integrante de la Campaña, agregó en el texto que "la ampliación de las licencias por paternidad son beneficiosas para toda la familia y para los espacios de trabajo".
"También sufren menos sobrecarga las personas gestantes, pueden tener mejores condiciones de cuidados los bebés, y los espacios de trabajo pueden organizarse mejor en ese tiempo tan significativo que es empezar a cuidar y vincularse con un/a nuevo/a hijo/a", afirmó Criado.
El texto del Poder Ejecutivo, elaborado por el Ministerio de las Mujeres, Géneros y Diversidad junto al Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, establece la creación del Sistema Integral de Cuidados de Argentina con perspectiva de género (Sinca) y la modificación del régimen de licencias en los sectores público y privado ampliando los derechos de los trabajadores gestantes, no gestantes y adoptantes que se desempeñen en relación de dependencia o sean monotributistas, monotributistas sociales o autónomos/as.
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Finalmente, otro participante de la Campaña Paternar, Juan Roca, repasó: "A partir de los debates que impulsaron los feminismos, diversos colectivos de masculinidades comenzamos esta Campaña a principios de 2021 para impulsar paternidades más corresponsables".
Las propuestas son muy variadas, desde la Campaña Paternar, por ejemplo, solicitan que el tiempo de la licencia por paternidad se extienda a 30 días para "contener las nuevas realidades familiares y fomentar la corresponsabilidad de cuidados en las crianzas", y el Ministerio de Salud, desde su proyecto remitido al Parlamento, solicita que el plazo se extienda a 90 días.
